1、提供用人单位资质证件（如：介绍信、营业执照、身份证等）
2、提供用人单位需求信息 ：
（1）用人单位基本情况及发展状况；
（2）需求的岗位或专业有何要求与条件；
（3）大致待遇情况； 
（4）此次招聘活动用人单位的联系人及联系方式
3、根据用人单位需求是否安排招聘活动
（1）用人单位需现场与毕业生面对面交流的，其现场招聘会会议的程序： ①欢迎并介绍用人单位来宾； ②由来宾介绍用人单位基本情况及发展的状况； ③来宾介绍需求的岗位或专业，有何要求与条件； ④来宾介绍用人单位为录聘的毕业生提供的大致待遇情况； ⑤毕业生现场咨询，进一步了解来宾介绍的内容； ⑥具体面试程序，由用人单位安排。
 （2）、用人单位要求毕业生与之直接联系的，我处将招聘信息向毕业生发布并让毕业生直接与用人单位联系。
4、招聘活动结束后用人单位须反馈招聘情况至招生就业处并填写招聘记录本。